SFAI Colombia es una organización de servicios profesionales con alcance internacional con 40 años de existencia y presencia en 115 países, prestando servicios especializados en auditoría y aseguramiento, asesoramiento fiscal, consultoría empresarial, gobierno corporativo y sostenibilidad, apoyando a sus clientes en la toma de decisiones, la gestión de riesgos, el fortalecimiento institucional y la generación de valor. Nuestra experiencia internacional y conocimiento multidisciplinario nos permiten asesorar con eficiencia a las organizaciones frente a los nuevos retos regulatorios, económicos, tecnológicos y de sostenibilidad que exige el entorno actual.
Colombia (Cali y Bogotá) como brazo principal, con atención en Centroamérica y Caribe, Región Andina y, por proyecto, Cono Sur y México. Firma miembro de SFAI Global Internacional.
SFAI (Santa Fe Associates International) es una red global de firmas de auditoría, consultoría y asesoramiento empresarial, con presencia en 115 países, 235 oficinas y cerca de 14.000 profesionales. Desde su origen en Nuevo México (EE. UU.) y con sede actual en Malta, SFAI presta servicios especializados en auditoría y aseguramiento, asesoramiento fiscal, consultoría empresarial, gobierno corporativo y sostenibilidad, apoyando a sus clientes en la toma de decisiones, la gestión de riesgos, el fortalecimiento institucional y la generación de valor. Nuestra experiencia internacional y conocimiento multidisciplinario son garantía para las organizaciones frente a los nuevos retos regulatorios, económicos, tecnológicos y de sostenibilidad que exige el entorno actual.
Desde 1997 acompañamos proyectos de infraestructura de gran escala en Colombia y Honduras, con antecedentes documentados en revisoría fiscal, auditoría externa, asesoría tributaria y peritajes financieros.
Artículos y boletines técnicos preparados por nuestro equipo, publicados originalmente en sfai.co. Se muestran los últimos cuatro; los integrantes de la firma pueden sugerir contenido escribiendo a infobogota@sfai.co.
Un resumen de los vencimientos clave del año fiscal colombiano —declaración de renta, IVA, retención en la fuente y demás obligaciones administradas por la UAE DIAN— organizado por nuestro equipo de impuestos. Haga clic en cualquiera de las 7 categorías para ver únicamente sus fechas, organizadas según el último dígito de su NIT.
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Mismas fechas que la declaración de renta de personas naturales y jurídicas (categorías 2 y 3).
Mismas fechas que el IVA bimestral (personas naturales) y cuatrimestral (categorías 4 y 5).
Vence entre el día 14 y el 18 del mes siguiente al período gravado. Confirme la fecha exacta de su período con nuestro equipo.
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Vence el 13 de febrero, independientemente del NIT.
SFAI reconoce que las mejores prácticas de gobierno corporativo incorporan un conjunto de principios, normas y procesos diseñados para equilibrar los intereses de los accionistas, la directiva y demás grupos de interés, asegurando una gestión transparente y eficiente en las organizaciones.
Los Principios de Gobierno Corporativo de la OCDE y del G20, adoptados en septiembre de 2023, son el estándar internacional más reciente y aceptado.
Acompañamos a las organizaciones públicas y privadas del sector real y a entidades financieras en Colombia y Latinoamérica. Desarrollamos procesos de asesoramiento y consultoría con base en los marcos técnicos reconocidos por las mejores prácticas: Código País – Encuesta Código País (SFC), Principios G20/OCDE, lineamientos IFC y buenas prácticas para entidades con participación estatal.
Redefinimos y aplicamos las mejores prácticas de gobernanza corporativa; desarrollamos los 5 pilares del gobierno corporativo e implementamos el proceso con base en la estructura, roles y responsabilidades, evitando crear burocracia innecesaria en la organización.
Nuestra práctica profesional nos indica que la regla de oro para un buen enfoque de consultoría en gobierno corporativo y sostenibilidad consiste en integrar los criterios ASG (Ambientales, Sociales y de Gobernanza) directamente en la estrategia central y en la estructura de toma de decisiones de la organización.
Diseñamos e implementamos estructuras de gobernanza a la medida para optimizar la relación entre la Asamblea de Accionistas, la Junta Directiva, la Alta Dirección, los Comités, la Secretaría corporativa, el control interno, el riesgo, ASG y la sucesión.
Contamos con un equipo multidisciplinario de profesionales especializados en sostenibilidad, cambio climático y gobierno corporativo, respaldados con tecnología innovadora para brindar soluciones efectivas que generan valor a nuestros clientes.
Un enfoque de consultoría integral, diseñado para optimizar los pilares del gobierno corporativo moderno, integrando estrategia de negocio, tecnología e impacto social.
En SFAI Colombia entendemos el gobierno corporativo y la sostenibilidad no como un ejercicio de cumplimiento normativo, sino como el núcleo estratégico que blinda la confianza del mercado, asegura la viabilidad a largo plazo de las organizaciones y garantiza coherencia absoluta entre lo que asesoramos y lo que aplicamos en nuestra propia operación.
Independencia mental y aparente — pilar fundamental de nuestros servicios de aseguramiento y fiscalización. Mantenemos una objetividad absoluta, libre de influencias, sesgos o presiones que puedan comprometer el juicio profesional de nuestros equipos.
| Dimensión | Indicador clave de rendimiento (KPI) | Meta anual |
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| Gobernanza | Declaraciones de independencia anuales firmadas y validadas. | 100% de la plantilla. |
| Gobernanza | Horas promedio de actualización anual en ética, revisoría fiscal y gobierno corporativo. | Mínimo 15 horas por auditor/consultor. |
| Social | Índice de rotación de personal en periodos de alta demanda fiscal. | Menor al 10% por temporada. |
| Social | Porcentaje de mujeres socias, aliadas o directoras de línea. | Incremento anual hacia la paridad (50%). |
| Ambiental | Reducción en resmas de papel consumidas por proyecto ejecutado. | Reducción del 30% anual. |
| Ambiental | Disminución de emisiones por viajes corporativos no críticos mediante comités virtuales. | Reducción del 15% anual. |
La supervisión de este modelo está a cargo del Comité de Ética, Calidad y Sostenibilidad de la Firma, que evalúa trimestralmente estos indicadores. Los resultados consolidados se publican anualmente en nuestro Informe de Transparencia Corporativa, disponible para clientes, reguladores y grupos de interés.
Estudio profesional con cerca de cuatro décadas de experiencia en la prestación de servicios de consultoría gerencial del más alto nivel a entidades del sector real y financiero. SFAI es firma miembro de SFAI Global Internacional, con presencia en 115 países y más de 14.000 profesionales. Articulamos criterio local con estándares internacionales.
Un diagnóstico inicial de su gobierno corporativo, con nuestro equipo.
Damos el mismo nivel de importancia al desarrollo sostenible que al desarrollo económico de la organización.
Cualquiera sea el tipo de organización —pública o privada, pequeña o global, nacional o transnacional— le asiste un compromiso ineludible con nuestro planeta. En SFAI lo entendemos, y por eso acompañamos a las entidades a comprometerse con acciones que impacten de manera positiva a nuestra sociedad.
Una organización sostenible marca la diferencia: los consumidores valoran más a las empresas con propósito, comprometidas con la sostenibilidad y con la mitigación, prevención y control del cambio climático. Nuestro enfoque busca el equilibrio adecuado entre los pilares económico, social y ambiental, como garantía para la defensa y conservación de nuestro planeta.
Preservar los océanos es fundamental para la sostenibilidad. Asesoramos, entre otras especialidades, el desarrollo de iniciativas ambientales, promoviendo la divulgación de información ambiental y social.
Integrar los criterios ASG —Ambientales, Sociales y de Gobernanza— directamente en la estrategia central y en la estructura de toma de decisiones de la organización, con un equipo multidisciplinario especializado en sostenibilidad, cambio climático y gobierno corporativo.
Conversemos sobre la agenda de sostenibilidad de su organización.
Contacto general: infobogota@sfai.co
Contador público con maestrías en gerencia de empresas y en gestión de riesgos empresariales, y posgrado en revisoría fiscal. Más de 18 años en firmas de auditoría. Docente universitario en auditoría, NIIF y gerencia.
Contador público con posgrados en control fiscal e impuestos. Diez años como gerente en firmas internacionales de auditoría y consultoría. Experto en USGAAP, NIIF y normas internacionales de aseguramiento; especialista en proyectos de concesiones.
Contadora pública con posgrado en finanzas y diplomados en NIIF. Socia fundadora; lidera la tercerización contable y la consultoría en gestión financiera. Más de 10 años en firmas contables y en el sector privado; experta en SAP.
Hoja de vida en proceso de actualización — próximamente publicaremos su perfil profesional completo.
Hoja de vida en proceso de actualización — próximamente publicaremos su perfil profesional completo.
Contador público, magíster en Gestión Empresarial y consultor en gobierno corporativo, con más de 38 años de experiencia profesional en los sectores público, privado y universitario. Desde 2018 se desempeña como asesor consultor en SFAI Colombia, apoyando juntas directivas y desarrollando modelos, manuales y códigos de gobierno corporativo. Cuenta con experiencia en integridad, sostenibilidad (ASG), gestión de riesgos y cumplimiento. En la Universidad Libre es integrante de la Sala General, y ha desempeñado los cargos de docente, secretario académico, decano, miembro de junta directiva y presidente seccional Cali.
Hoja de vida en proceso de actualización — próximamente publicaremos su perfil profesional completo.
Firma miembro de SFAI Global Internacional, con presencia en 115 países. Pasa el cursor (o toca) cada punto del mapa para ver la sede.
Recoge las líneas fundamentales de la política de conducta ética que deben observar nuestros socios, directivos, colaboradores y contratistas, en el desarrollo de sus actividades y mientras sostengan relación profesional o contractual con nuestra organización.
Descargar PDFEl Manual constituye una guía orientada a establecer prioridades en la toma de decisiones, prefiriendo siempre el comportamiento ético, haciendo que cada una de nuestras acciones sea una oportunidad para materializar los principales objetivos, principios y valores de nuestra firma.
De conformidad con la Ley 43 de 1990 y el código del IESBA, todo colaborador debe aplicar estrictamente cinco principios básicos:
Un conflicto de interés ocurre cuando los intereses personales, financieros, familiares o comerciales de un integrante de la firma chocan —o aparentan chocar— con la objetividad requerida para auditar o prestar servicios a un cliente. Se consideran situaciones de conflicto: vínculos familiares o de afinidad con el cliente, intereses financieros directos, relaciones laborales previas o futuras con el cliente, prestación de servicios prohibidos (mezclar auditoría con gestión gerencial) y regalos u hospitalidad excesivos.
El manual implementa un proceso sistemático de identificación de amenazas (interés propio, autorrevisión, mediación, familiaridad o intimidación), evaluación de su significancia y aplicación de salvaguardas — rotación del socio o equipo líder, vinculación de un revisor de control de calidad del encargo (EQCR) independiente, o apartamiento inmediato (muralla china). Si ninguna salvaguarda reduce la amenaza a un nivel aceptable, la firma está en la obligación de rechazar o renunciar al encargo.
Si la amenaza es significativa, la firma aplica: apartamiento inmediato del colaborador en conflicto, revisión de control de calidad por un socio revisor independiente (EQCR), rotación obligatoria de los socios líderes cada cinco (5) o siete (7) años en entidades de interés público, y renuncia al encargo si ninguna salvaguarda resulta suficiente.
Se habilita el correo infobogota@sfai.co como canal confidencial para reportar cualquier infracción a este manual. Las denuncias podrán ser anónimas y la firma garantiza la no represalia contra los denunciantes de buena fe.
El incumplimiento de las directrices de este manual se considera una falta grave contra los deberes laborales y profesionales, con sanciones que van desde amonestación escrita y suspensión temporal, hasta la terminación del contrato por justa causa y la denuncia formal ante el Tribunal Disciplinario de la Junta Central de Contadores (JCC).
Nuestros servicios de auditoría y aseguramiento buscan emitir una opinión profesional sobre los estados financieros para el amplio universo de usuarios que toman decisiones a partir de ellos: accionistas, juntas directivas, entidades de control, entidades financieras y el mercado en general.
Nuestros servicios de auditoría y aseguramiento buscan emitir una opinión profesional sobre los estados financieros para el amplio universo de usuarios que toman decisiones a partir de ellos: accionistas, juntas directivas, entidades de control, entidades financieras y el mercado en general.
Nuestra metodología promueve la calidad del trabajo bajo los estándares internacionales de auditoría y aseguramiento, evaluando el riesgo del negocio y la calidad del control, con equipos multidisciplinarios y experiencia sectorial específica. Nuestros auditores van un paso más allá: ayudamos a nuestros clientes a identificar riesgos y oportunidades de mejora en los controles clave del negocio.
Un primer acercamiento a su proceso de auditoría o revisoría fiscal, con nuestro equipo.
La Unidad de Servicios Legales Empresariales de SFAI Colombia fundamenta su asesoría jurídica en la seguridad jurídica, la atención personalizada y la oportunidad en la respuesta.
La Unidad de Servicios Legales Empresariales de SFAI Colombia fundamenta su asesoría jurídica en la seguridad jurídica, la atención personalizada y la oportunidad en la respuesta.
Nuestro propósito es atender integralmente las necesidades legales del cliente, de manera que se sienta acompañado bajo nuestro modelo de asistencia permanente. Combinamos la experiencia de la red SFAI y el conocimiento profesional de nuestro equipo para actuar, en la práctica, como la unidad jurídica de la compañía.
Cuéntenos su caso y lo contactamos con el área especializada de nuestro equipo.
Nuestro servicio de asesoría gerencial resuelve necesidades específicas de las empresas con soluciones prácticas y eficientes, que equilibran costos y beneficios para la organización.
Nuestro servicio de asesoría gerencial resuelve necesidades específicas de las empresas con soluciones prácticas y eficientes, que equilibran costos y beneficios para la organización.
Complementamos esta práctica con un frente de tecnología de la información que acompaña a nuestros clientes en la gobernanza, el control y la ejecución de sus proyectos tecnológicos.
Un diagnóstico inicial de su necesidad gerencial o tecnológica, con nuestro equipo.
Acompañamos a las organizaciones en la identificación, valoración y gestión de los riesgos estratégicos, operativos, financieros y de cumplimiento que pueden comprometer la continuidad y la reputación del negocio.
Acompañamos a las organizaciones en la identificación, valoración y gestión de los riesgos estratégicos, operativos, financieros y de cumplimiento que pueden comprometer la continuidad y la reputación del negocio.
Articulamos nuestra práctica de riesgos con las demás líneas de servicio de SFAI (auditoría, gobierno corporativo y asesoría gerencial), de manera que la gestión de riesgos esté integrada a la operación y no sea un ejercicio aislado de cumplimiento.
Un primer diagnóstico de su mapa de riesgos, con nuestro equipo.
Nuestros servicios de tercerización (BPO) resuelven las necesidades de subcontratación de funciones en los procesos de negocio, con el respaldo técnico y la calidad de nuestros equipos multidisciplinarios.
Nuestros servicios de tercerización (BPO) resuelven las necesidades de subcontratación de funciones en los procesos de negocio, con el respaldo técnico y la calidad de nuestros equipos multidisciplinarios.
Diseñamos el modelo de servicio a la medida de cada cliente, con indicadores de gestión y niveles de servicio claros desde el inicio de la relación.
Cuéntenos qué función quiere tercerizar y le proponemos un modelo de servicio.
Atendemos las necesidades de formación de las empresas a través de conferencias, seminarios, talleres y diplomados. Nuestros facilitadores combinan amplia experiencia empresarial y docente para diseñar programas a la medida de cada cliente.
Atendemos las necesidades de formación de las empresas a través de conferencias, seminarios, talleres y diplomados. Nuestros facilitadores combinan amplia experiencia empresarial y docente para diseñar programas a la medida de cada cliente.
Cubrimos las áreas de talento humano y administración, finanzas y contabilidad, legal y tributario, producción, tecnología de la información, y mercadeo y ventas, bajo modalidad presencial, virtual o mixta.
Cuéntenos las necesidades de capacitación de su equipo y diseñamos una propuesta.
